当前位置:文档下载 > 所有分类 > 经管营销 > 人力资源管理 > 企业文化与凝聚力
免费下载此文档

企业文化与凝聚力

企业文化与凝聚力

企业文化是企业的灵魂,它对企业的可持续成长、提高企业竞争力、留住企业发展所需人才有着不可替代的作用。企业文化是企业生产经营实践中逐步形成的、被全体员工所认同并遵守的、带有本组织特点的使命、愿景、宗旨、精神、价值观和经营理念,以及这些理念在生产经营实践、管理制度、员工行为方式与企业外观形象提现的总和。企业文化与企业的生存发展有着紧密的内在联系,它对企业发展有着巨大存进作用,影响着企业的兴衰成败。一个企业如果不注重企业文化的建设,那它就好比是一个人不太重视维护自己的声誉,久而久之,人们对他的信任感就会逐渐地消失。况且,一个企业如果没有了文化的支持,那么,它也就不会赢得顾客的长期认同。同样,要想锻造一个有广泛影响力的企业,如果不重视企业文化的建设,那愿望只能是海市蜃楼。企业要发展,员工的凝聚力非常重要,但凝聚力靠什么形成?又要凝聚什么人?单单靠高工资,高福利行吗?不行,真正拴心留人的是企业的文化。

企业文化是企业的黏合剂,可以把员工紧紧地黏合、团结在一起,使他们目的明确、协调一致。企业员工队伍凝聚力的基础是企业的根本目标。企业的根本目标选择正确,就能够把企业的利益和绝大多数员工的利益统一起来,是一个集体与个人双赢的目标。在此基础上企业就能够形成强大的凝聚力。否则的话企业凝聚力的形成只能是一种幻想。

人心齐,泰山移。对于一个企业来说,企业自身应由很强的凝聚

第1页

免费下载Word文档免费下载:企业文化与凝聚力

(下载1-6页,共6页)

我要评论

返回顶部