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青年成长才推进情况汇报

青年成长成才工作阶段性小结

“青年成长成才”阶段工作情况汇报

一、公司试点基本情况:

2016年6月,XXX公司作为XX股份试点单位全面开展青年成长成才试点工作,对象为35周岁以下全日制大学本科青年。

1.全公司符合条件共有58人,其中男38人,女20人。

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4.58人中,有50人从事生产一线技能岗位。技能等级情况,高级工5人,中级工18

人。

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6.58名员工,其中有13名党员。参加援外工作有9人。

二、XXX公司管理层前期在成长成才试点过程中的主要工作:

1.公司党委高度重视,设立领导与工作小组,明确公司主要领导负责,落实责任部门、责

任人。

2.公司领导、职能部门专题讨论,并确公司人才梯队培养要求,列出培养岗位并公示。

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